
Organisationer bliver tit sammenlignet med isbjerge. Det er kun en lille del, der er synlig, mens der under overfladen gemmer sig usagte værdier, uformelle relationer og en helt unik historie. Organisationer er kort sagt komplekse og et organisationsdiagram er kun en ufuldstændig beskrivelse.

Med person-profil og parate sanser som udgangspunkt, kommer du tættere på forståelsen af forskellige personligheders vigtighed for et effektivt team.
HRmakeSENSE bruger flere anerkendte profilværktøjer til at afdække teamets personligheder. Målet er at øge bevidstheden om de typer, teamet udgøres af, således at disse kan bruges optimalt i arbejdet. Profilværktøjet klarlægger adfærdsmønstre hos dig og beskriver dine styrker og svagheder i forhold til andre mennesker og i de situationer, du kommer ud for i dit virke. Med dette værktøj introducerer vi et fælles sprog, hvormed du og dine kollegaer indbyrdes kan diskutere personligheder uden at overskride hinandens grænser.
HRmakeSENSE tilføjer type-diskussionen en ekstra dimension ved at tage udgangspunkt i sanseforståelse. At bruge sanserne aktivt gør os i stand til at føle nærvær og være til stede i nuet. Når vi opnår en øget kompetence i at bruge vores sanser, styrker vi samtidig vores evne til samarbejde.
Seminaret kan vare én til to dage afhængigt af behov. Alt sammen under ledelse af højt kvalificerede coaches.
For nærmere information om, hvad HRmakeSENSE kan tilbyde din virksomhed, kontakt Conny på cea[at]unisans.dk eller 4019 1964.